Comprehensive Leadership

Kepemimpinan merupakan proses pemberian pengaruh atau memberikan teladan dari pemimpin kepada para pengikutnya sebagai upaya mencapai tujuan bersama organisasi. Salah satu posisi kepemimpinan adalah manajer. Manajer saat ini dituntut untuk mengembangkan kemampuan manajerial dan kepemimpinan pada saat bersamaan. 

Project & Team Leadership

Di dalam Perusahaan, berbagai task force dibentuk untuk dapat mengerjakan tugas-tugas jangka pendek yang ada.  Perusahaan yang maju menuntut para manajernya untuk terbiasa menjadi anggota yang memberikan kontribusi optimal dan memimpin secara efektif berbagai tim atau projek yang ada.  Untuk dapat berhasilnya suatu proyek, tidak cukup seorang pimpinan projek menguasai materi teknis manajemen proyek.  Ia juga dituntut untuk dapat mengelola ‘aspek manusia’ dari projek tersebut

Understanding & Developing System Leader

Tugas Pemimpin bisa dibagi dalam 2 aspek besar: mengembangkan sistem dan mengelola orang.  Diantara kedua hal tersebut, mengembangkan sistem, bisa jadi merupakan yang paling terabaikan. Untuk mendapatkan kinerja yang optimal, seorang leader perlu memahami apa itu sistem dan bagaimana bekerja dengan sistem.  Proses menerima tugas, mendistribusikan, memonitor dan memastikan tercapainya akan lebih mudah bila aktivitas tersebut berjalan di atas sebuah sistem yang rapi dan berfungsi baik.

Effective Leadership for Manager & Supervisor

Effective leadership for Manager and Supervisor merupakan training yang berupaya untuk membidik suatu sasaran atau tujuan dengan cara membimbing sumberdaya manusia untuk mencapainya. Proses untuk mencapai tujuan tsb harus mempertimbangkan keharmonisan hubungan antar manusia atau interpersonal relation, keselarasan dengan lingkungan alam, dan juga yang terpenting sesuai dengan nilai-nilai keagamaan.